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Software de Portal de Empregos
Software de portal de empregos: os produtos dessa categoria ajudam as empresas a anunciar vagas interna e externamente. Podem ser oferecidos como aplicativos independentes ou integrados ao site existente da empresa. A tendência recente do software de portal de empregos é integrar-se às redes sociais para contratação social. Os recursos habituais desse software incluem monitoramento de candidatos, integração de e-mail e ferramentas de pesquisa que ajudam a associar candidatos a cargos adequados. Para soluções de software relacionadas, veja software para controle de candidatos e software de recrutamento. Leia mais Ver menos
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Solução em nuvem que permite às empresas segmentar, avaliar e classificar os candidatos com recomendações de trabalho e mensagens personalizáveis.
Candidatos mais fortes. Equipes mais felizes. Alcance a pessoa certa para suas vagas abertas.
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Faça cada anúncio de vaga valer a pena. Experimente o Breezy gratuitamente hoje!
Quer saber quais sites de emprego valem a pena? Projetado para ser tão fácil quanto seu aplicativo favorito, o Breezy permite que você publique centenas de vagas abertas em mais de 50 sites de emprego, incluindo todos os gratuitos, com um único clique. A partir daí, é fácil fazer com que seus candidatos sejam automaticamente rastreados, pontuados e agendados para uma entrevista, sem a necessidade do monótono e-mail. Com o Breezy, você pode acompanhar os sites de emprego que trazem mais (e melhores) candidatos e maximizar instantaneamente o ROI de recrutamento.
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Software de rastreamento de candidatos (ATS na sigla em inglês) baseado na nuvem que oferece requisição e publicação de vagas, seleção de candidatos assistida por IA, entrevistas, integração e geração de relatórios, entre outros.
O CEIPAL é um sistema de rastreamento de candidatos totalmente escalável, desenvolvido para encontrar e posicionar mais candidatos em menos tempo e com menos recursos. A requisição e a publicação automáticas de vagas facilitam a seleção de candidatos assistida por IA. Após encontrar o próximo candidato, faça entrevistas com programas integrados, inicie o processo de integração digital e gere relatórios abrangentes sobre colocação e desempenho.
CEIPAL: melhor valor, candidatos superiores e mais contratações.
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Publique vagas online e alcance milhões de candidatos a emprego em todo o mundo. Encontre online o candidato mais relevante com poucos cliques.
Publicar vagas on-line ficou simples com o Zoho Recruit. Alcance milhões de candidatos em todo o mundo publicando suas vagas on-line. Encontre o perfil de candidato mais relevante com apenas alguns cliques publicando vagas online e inicie o processo de recrutamento.
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Preencha vagas de emprego mais rapidamente com uma solução de recrutamento que funciona perfeitamente com seus outros sistemas de RH.
O iCIMS Recruit é uma plataforma de tecnologia de recrutamento líder do setor, que ajuda a reduzir as complexidades de aquisição de talentos por meio da tecnologia líder de mercado e da experiência do candidato e do cliente. Isso permite que os profissionais de contratação se concentrem em contratar as pessoas certas, mais rapidamente. O conjunto de produtos do iCIMS é complementado por sua estrutura de plataforma como serviço UNIFi, que dá suporte a integrações ricas que trocam dados e análises perfeitamente entre o iCIMS e seus aplicativos de RH preferidos.
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O JazzHR é um excelente software de recrutamento para pequenas e médias empresas que buscam recrutar, reter e acelerar equipes de alto desempenho.
O JazzHR é um software de recrutamento e ATS poderoso, fácil de usar e acessível que permite que as melhores pessoas de hoje construam as melhores empresas de amanhã. O JazzHR substitui processos antiquados de contratação, como e-mail e planilhas, por um ATS intuitivo que ajuda recrutadores e gerentes de contratação a criar um processo de recrutamento eficaz e dimensionável que resulta consistentemente em excelentes contratações.
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Built to scale, Workable is suitable for growing and midsized companies of 1-1000 employees.
Workable is all-in-one recruiting software: a single system for teams to find, track and evaluate candidates. Quick to implement and easy to use, Workable accelerates the hiring process by finding the right candidates faster and improving hiring team collaboration. Workable is currently helping over 6000 organizations of all sizes to meet their hiring goals on time and on budget, by reducing their time to hire.
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Publique o trabalho em mais de 100 sites de emprego em poucos minutos e alcance mais de 100 milhões de candidatos. Avaliação gratuita de 4 dias, sem necessidade de cartão de crédito.
Betterteam é um dos sistemas de rastreamento de candidatos mais recomendados na Capterra. Também é o vencedor do prêmio de melhor funcionalidade, melhor suporte e melhor valor.
O sistema simples de contratação permite publicar trabalhos em centenas de quadros de trabalho a partir de área de trabalho, tablet e telefone celular. Todas as candidaturas são entregues na caixa de entrada de e-mail para fácil classificação, arquivamento e gerenciamento.
O painel de candidatos permite ver todos os aplicativos e aceitá-los ou recusá-los rapidamente.
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Acesso sob demanda a talentos tecnológicos ativos e de primeira linha, com informações e ajuda prática para ajudar fechar a contratação de mais candidatos.
O Hired é um mercado com curadoria que combina recrutadores e gerentes de contratação com os principais talentos da tecnologia, que estão procurando ativamente e prontos para a entrevista. Por meio do Hired, os candidatos e as empresas têm transparência de ofertas salariais, oportunidades concorrentes e detalhes do trabalho. Esse nível de informações é incomparável, tornando o processo de recrutamento mais rápido e eficiente do que nunca.
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Software de RH e DP para ganhar eficiência e melhorar a experiência das equipes. Tarefas 80% mais rápidas e economia de mais de 30 horas de trabalho todo o mês!
A Factorial é um software de RH e DP que automatiza processos para dar eficiência e inteligência à gestão de pessoas.
Está em conformidade com todas as leis trabalhistas do Brasil e LGPD, além de homologação pelo MTP/MTE e registro no INPI.
Com a Factorial você gerencia:
- Jornada de Trabalho: registro de ponto digital (Portaria 671), gestão de férias e de turnos;
- Pessoas: recrutamento e seleção, avaliação de desempenho e jornada do colaborador;
- Folha de pagamento, gastos corporativos e horas extras;
- Documentos, assinaturas, organograma, relatórios e análises; e diferentes integrações;
- Usa o App de RH completo (iOS e Android).
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Testes de triagem projetados para tomar difíceis decisões de contratação de forma mais rápida, fácil e livre de viés.
O TestGorilla fornece ferramentas para selecionar candidatos para que você possa tomar melhores decisões de contratação com mais rapidez.
O uso de vários tipos de teste em uma avaliação oferece o melhor valor preditivo, por isso há uma crescente biblioteca de testes, incluindo: habilidade cognitiva, programação, habilidade no uso de software, personalidade, ajuste de cultura, idioma e muito mais.
Comece a prever o desempenho do trabalho no mundo real com uma biblioteca de mais de 90 testes validados cientificamente.
Saiba mais sobre o TestGorilla
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O Bizneo ATS foi desenvolvido para empresas de médio e grande porte, com grandes volumes de candidatos que precisam aprimorar seus processos de contratação.
O Bizneo ATS é um software de recrutamento com postagem múltipla. Usado por empresas com grandes volumes de candidatos para melhorar e acelerar seus processos de recrutamento. Aprimore a marca do seu empregador automatizando tarefas, simplificando processos de rastreamento e otimizando a qualidade para seus novos candidatos.
Reduza o tempo de recrutar com o software usado por empresas de alto desempenho, como Adecco, Burger King, Schindler, Cortefiel, AirEuropa, UST Global e muito mais.
Saiba mais sobre o Bizneo HR
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Software avançado de recrutamento usado por mais de 2.500 empresas para gerenciar empregos, candidatos, entrevistas e contratações, tudo em um só lugar. Experimente grátis.
A contratação não precisa ser confusa e caótica. Diga adeus ao recrutamento complexo e caro. Junte-se a 2.500 empresas que usam o GoHire para contratar uma nova equipe que lançará seu negócio rapidamente para o próximo nível. Com o GoHire, você pode automatizar tarefas cansativas, publicar seus trabalhos em vários painéis de trabalho com um clique, gerenciar e avaliar todos os candidatos em um painel fácil de usar e contratar as melhores pessoas para o seu negócio. O bônus extra? O GoHire é o único ATS que sua equipe realmente gosta de usar.
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Software de rastreamento de candidatos que permite que departamentos e agências de RH contratem candidatos melhores em um ritmo mais rápido, economizando dinheiro.
O Manatal é uma solução ATS baseada em nuvem que o ajudará na contratação dos melhores candidatos de maneira mais rápida, economizando dinheiro. Os principais recursos da solução ajudarão você a:
1) Gerenciar seu banco de dados de currículos, carregando e analisando-os facilmente no sistema com um clique.
2) Encontrar os melhores candidatos para os empregos e os melhores empregos para os candidatos, usando o mecanismo de recomendações do Manatal promovidas por IA.
3) Agregar automaticamente valor aos candidatos com dados de mídia social (LinkedIn, Github, Facebook etc.).
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Uma solução única e centralizada de gestão de talentos para identificar, rastrear e integrar os melhores candidatos possíveis.
O Talent Management Suite (TMS) do Monster oferece uma solução para identificar, gerenciar, integrar e aprimorar a força de trabalho. Ao integrar várias funções e otimizar processos críticos, o TMS capacita os profissionais de RH a melhorar métricas importantes, como tempo de contratação, custo por contratação, qualidade de contratação e tempo de produtividade. Seja qual for o desafio de RH que sua organização enfrente, o Talent Management Suite do Monster oferece uma solução que responde às suas necessidades.
Saiba mais sobre o Monster+
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O Snagajob oferece as ferramentas para recrutar e contratar trabalhadores em sua área, além de agendamento gratuito e mensagens em equipe para o seu primeiro local.
O Snagajob é a maior rede de trabalhadores e empregadores por hora de restaurantes, varejo e hotelaria. Gerencie suas ofertas de emprego, convide pessoas em busca de emprego a se candidatarem e avalie os candidatos em um único local. E mais: incluído em suas ofertas de emprego, é possível criar e publicar agendas de equipes em menos de 10 minutos, gerenciar facilmente trocas de turnos a partir de qualquer dispositivo e capacitar as equipes com mensagens instantâneas.
Soluções empresariais da força de trabalho também estão disponíveis através do contato com o Snagajob Sales.
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Sistema de rastreamento de candidatos fácil de usar, permitindo o controle total do seu processo de contratação. Configuração rápida, com treinamento e suporte completos no Reino Unido.
As soluções de fornecimento de recursos 360 da Talos é uma solução completa de software de recrutamento que inclui páginas de carreiras com a marca do empregador, um multipôster integrado no local de trabalho, gestão de estágio de progressão de candidatos e um conjunto completo de relatórios. O Talos permite que você crie uma ótima jornada para candidatos, comunique-se com mais eficiência com os candidatos, reduza o administrador de RH e, por fim, reduza o custo por contratação e o tempo para contratar. O Talos foi projetado e construído pela contratação de especialistas no Reino Unido, portanto, é totalmente compatível com o GDPR.
Saiba mais sobre o Talos ATS
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O Teamtailor é um software de recrutamento de última geração eficaz, usado por mais de 8.500 empresas de sucesso para recrutar
O Teamtailor é um Software de rastreamento de candidatos (ATS na sigla em inglês) fácil de usar, site de carreira e painel de análise combinados. Ele mudou a maneira como o sistema trabalha com a marca do empregador e o fluxo de candidatos. Ele se conecta a todas as páginas de mídia social de sua empresa. Um candidato pode se inscrever com um simples clique pelo telefone ou tablet. Você pode gerenciar tudo a partir do dispositivo móvel.
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Forums are dead! Tribe is a cloud-based platform empowering the new generation of online branded communities.
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Software de criação de sites de quadro de empregos que permite aos usuários criar, gerenciar e expandir seu quadro de empregos.
Software de quadro de empregos desenvolvido para ajudar as empresas a criarem, gerenciarem e expandirem seu quadro de empregos. Os recursos da plataforma incluem domínios personalizados com certificados SSL, design móvel responsivo, marca personalizável, monetização, SEO e integração com o Zapier e o Google Jobs.
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O talentReef simplifica a forma como os operadores ágeis encontram, contratam, treinam e gerenciam seu ativo mais valioso: os talentos.
A talentReef é uma fornecedora de sistemas de recrutamento social e gestão de talentos desenvolvidos para funcionários que trabalham por hora. A empresa simplifica a forma como os operadores ágeis encontram, contratam, treinam e gerenciam seu ativo mais valioso: os talentos. A plataforma de RH otimizada para dispositivos móveis (recrutamento social, software de rastreamento de candidatos, integração, treinamento e desenvolvimento, gerenciamento de desempenho e análise) está transformando a maneira como a geração do milênio está se conectando sob demanda com os empregadores em todo o mundo.
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TurboHire: vantagem competitiva na aquisição inteligente de candidatos, avaliando com IA semelhante à humana e simplificando o fluxo de trabalho de recrutamento.
O TurboHire é uma plataforma de aquisição de talentos da nova era, com tecnologia de inteligência artificial (IA), que utiliza automação e machine learning para otimizar todo o processo de recrutamento.
O TurboHire é uma solução inteligente que integra o fluxo de trabalho de contratação de ponta a ponta em uma única plataforma, como
1. Marketing automatizado de vagas de emprego nos principais quadros de empregos.
2. Avaliação inteligente dos perfis dos candidatos.
3. Coordenação com gerentes de contratação e candidatos.
4. Agendamento de entrevistas
5. Plataforma de editor de codificação e entrevista por vídeo.
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O EVA-REC automatiza os fluxos de trabalho de contratação, elimina as tarefas administrativas e ajuda a alcançar todas as metas de contratação sem esforço.
O EVA-REC é uma plataforma de contratação que automatiza o processo de contratação e libera você de tarefas manuais, para que você possa transformar a maneira como encontra, atrai e contrata os melhores talentos. Ajuda a criar páginas de carreira com marca, integrar-se a provedores de tecnologia de nível internacional, publicar vagas em mais de 2.000 quadros de empregos, filtrar currículos, classificar candidatos e colaborar sem problemas com colegas de equipe, tudo com apenas alguns cliques. Saiba mais sobre o EVA-REC e comece hoje mesmo, sem a necessidade de contratos ou taxas de instalação.
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