Quem usa o BambooHR?

Pequenas e médias empresas (até 1.000 funcionários) que querem deixar o uso de planilhas para trás ao gerenciar o RH.

Conheça o BambooHR

O BambooHR é um software de rastreamento de candidatos (ATS) fácil e integrado, que faz parte de uma premiada plataforma de RH baseada na nuvem. Ferramentas de integração, assinatura eletrônica, controle de folgas, gestão de desempenho, uma geração de relatórios fácil e um aplicativo móvel conveniente liberam você para fazer um excelente trabalho. Sem as pressões da espiral de gestão de dados, os profissionais de RH podem se tornar mais eficazes, mais eficientes e mais humanos. Visite bamboohr.com ou ligue para ver uma demonstração e iniciar uma avaliação gratuita.

BambooHR - Informação

BambooHR

http://www.bamboohr.com

Fundada em 2008

BambooHR - Preços

O BambooHR não possui uma versão gratuita, mas oferece versão de teste grátis.

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Versão gratuita

Não

Teste Grátis

Sim

Implantação

Instalado - Mac

Nuvem, SaaS, web

Instalado - Windows

Celular - iOS nativo

Celular - Android nativo

Formação

Ao vivo online

Webinars

Documentos

Assistência

Horário comercial

Online

Recursos do BambooHR

Ferramentas de Comunicação Interna de Empregados
Bate-papo/Mensagens instantâneas
Blogs
Calendário de eventos
Compartilhamento de arquivos
Diretório de funcionários
Feed de notícias/atividades
Gerenciamento de newsletters
Gestão do conhecimento
Questionários e feedback
Áudio e vídeo conferências
Banco de dados de funcionários
Cobrança e faturamento
Controle de tempo offline
Controle de tempo por celular
Cálculo de horas extras
Gestão do quadro de horários
Horas faturáveis e não faturáveis
Rastreamento de vagas e licenças
Registro automático de tempo
Taxas de cobrança múltiplas
Arquivo morto e retenção
Automatização de processos e fluxos de trabalho
Conformidade com FDA
Conformidade com HIPAA
Conformidade com a OSHA
Conformidade com a lei Sarbanes-Oxley
Conformidade com as normas ISO
Conformidade com o meio ambiente
Controle de versões
Gestão de auditorias
Gestão de incidentes
Gestão do risco
Questionários e feedback
Rastreamento de conformidade
Testes de controles
Benchmarking
Gerenciamento de comentários negativos
Gestão de objetivos
Gestão do desempenho
Pesquisas de pulso
Reconhecimento de funcionários
Acesso para Celular
Cartão perfurado
Cartão perfurado online
Controle da estação de trabalho
Controle de licenças médicas
Gestão da folha de pagamento
Gestão do quadro de horários
Mensagens instantâneas
Rastreamento de vagas e licenças
Reconhecimento biométrico
Relatórios e análise de dados
Seguimento de assalariados
Banco de dados de funcionários
Comentários de 360 graus
Gestão da folha de pagamento
Gestão de benefícios
Gestão de indenizações
Gestão de recrutamento e seleção
Gestão de tempo e comparecimento
Gestão do desempenho
Gestão do tempo livre
Incorporação
Perfil dos funcionários
Portal de autoatendimento
Seguimento dos candidatos
Análise de tendências
Biblioteca de indicadores de RH
Controle da rotatividade
Geração de relatórios de licenças e ausencias
Gestão de recrutamento
Gestão de talentos
Modelagem preditiva
Modelo de planos de indenização
Painel
Planejamento de sucessões
Acompanhamento contínuo do desempenho
Autoavaliações
Avaliação de pares
Avaliações de habilidades
Comentários de 360 graus
Escalas de classificação personalizada
Gestão de indenizações
Medidas de performance ponderadas
Modelos personalizáveis
Monitoramento dos ciclos de revisão
Planos de desenvolvimento individual
Portal de autoatendimento
Cumprimento Tributário
Depósito direto
Formulários W-2/1099
Gestão de benefícios
Impressão de cheques
Múltiplos estados (EUA)
Múltiplos países
Penhora do salário
Portal de autoatendimento
Rastreamento de 401(k)
Rastreamento de vagas e licenças
Relatório de Nóminas
Terceirização da folha de pagamento
Gestão de empreiteiras
Gestão de recrutamento e seleção
Gestão de tempo e comparecimento
Gestão do ciclo de vida do funcionário
Indicadores de desempenho
Mão de obra variável
Orçamentos/Previsões
Planejamento de pessoal
Previsão de trabalho
Rastreamento de habilidades
Assinatura eletrônica
Formulários de verificação eletrônica/I-9
Formulários eletrônicos
Gerenciamento de documentos
Gestão da orientação do fluxo de trabalho
Gestão de capacitação
Gestão de descrição de trabalho
Gestão de tarefas
Manual de funcionários
Portal de autoatendimento
Análise de currículos
Avaliações
CRM
Divulgação de ofertas de trabalho
Empresas de recrutamento
Gestão de entrevistas
Incorporação
Pedido de trabalho
Portal de autoatendimento
RH interno
Rastreamento de interações
Triagem de antecedentes
Verificação de referências
Agendamento de entrevistas
Análise de currículos
Avaliações
Divulgação de ofertas de trabalho
Empresas de recrutamento
Gestão do fluxo de trabalho
Incorporação
Pesquisa de currículos
Portal de autoatendimento
RH interno
Rastreamento de candidatos
Triagem de antecedentes
Administração COBRA
Administração FMLA
Administração HSA/FSA (somente EUA)
Administração de benefícios a funcionários
Administração de seguro por invalidez
Administração de seguros de saúde
Administração de seguros de vida
Conformidade com HIPAA
Gestão da dedução
Gestão de fornecedores
Gestão de planos de aposentadoria
Painel de benefícios
Registro de benefícios online
Relatórios ACA
Terceirização da administração de benefícios
Controle de horas
Cálculo de horas extras
Gestão de calendários
Planejamento de pessoal
Portal de autoatendimento
Rastreamento FMLA
Relatórios e análise de dados

BambooHR - Avaliações

Exibindo 5 de 1.149 avaliações

Geral
4,5/5
Praticidade
4,6/5
Atendimento ao cliente
4,4/5
Recursos
4,3/5
Relação qualidade/preço
4,4/5
Jeremy S.
On Site Recruiter
Recursos Humanos, 51-200 funcionários
Usou o software por: Mais de um ano
  • Classificação geral
    5/5
  • Praticidade
    4/5
  • Recursos e funcionalidades
    4/5
  • Atendimento ao cliente
    5/5
  • Relação qualidade/preço
    5/5
  • Probabilidade de recomendação
    9/10
  • Fonte da avaliação 
  • Avaliado em 02/03/2020

"BambooHR Turns a Small Business into a Big Business"

Comentários: I enjoyed it more than other recruiting software I've used. It makes work easier and helps me be a manager instead of a paper pusher.

Vantagens: I personally like that BambooHR has different portals for its users. They've built a database that allows employees to: 1. Maintain their own records (whether the company sends or user uploaded); track time off earned, sick days used, and hours worked; while allowing the user to sign documents easily electronically; and 2. Makes being an HR manager, easy. What I mean is, creating records (employees or temps) and ensuring they have all the blocks checked (background ran, drug test paperwork properly filled out, and any other documentation needing signed) within the timeframe needed to start working - is tracked, maintained, and recorded for you... so all in all, eliminates the monotony of HR and time wasted on paperwork while assisting managers/employees in ensuring proper compliance.

Desvantagens: Well, I still had to scan any documents that weren't created or automated through the software and label them. For example, I work at a satellite location; the warehouse I staff for has a basketball court out back for employees to use on their break. I had to create a document that stated employees for my agency had to make sure they were clocked out, that they were responsible for any risk of injury and that the company and staffing agency would not be held liable for any resulting injury that may occur. The rest of the staffing agency didn't need this so I still had to print out 50 copies, have each employee sign one, upload it, file it in the employee file in the software, label it, then give the copy back to the employee. This really is not an issue unless if turnover is high, this could get annoying.

  • Fonte da avaliação 
  • Avaliado em 02/03/2020
Jeff W.
Director, Human Resources
Saúde, bem-estar e condicionamento físico, 51-200 funcionários
Usou o software por: Mais de dois anos
  • Classificação geral
    5/5
  • Praticidade
    5/5
  • Recursos e funcionalidades
    2/5
  • Atendimento ao cliente
    4/5
  • Relação qualidade/preço
    3/5
  • Probabilidade de recomendação
    3/10
  • Fonte da avaliação 
  • Avaliado em 28/07/2020

"Bamboo HR, a slick but severely limited recruiting software"

Comentários: As stated, the BHR system is a recruiters dream and makes the talent acquisition process easier for those businesses that are only using the job boards to get applicants. Just don't expect much more after that.

Vantagens: The look an feel of BambooHR (BHR) is amazing! Its almost like Facebook for recruiting. It is very intuitive for what it does and offers to the administrator and end user. The applicant tracking system is very easy to use and goes the extra mile with automation and thoughtfulness concerning on-boarding and then " flowing" into the core HRIS. The BHR system was chosen by a previous HR professional that clearly had a recruiting bias. Although important, more vetting should have been done to make a sound choice for long term success regarding the needs of a small to mid-size business.

Desvantagens: Beyond what I described above there is limited functionality without also purchasing and integrating other systems through a "bolt-on" approach. By "Bolt-on" I mean that BHR will not automate between the core HR system of BHR and a timekeeping system, a payroll system, benefits administration system, leave administration system. The ability to have a robust system is possible but is not practical or cost effective with BambooHR. In order to get a full platform, covering the full life cycle of and employee, through BHR, a business would have to pay upwards of 30-40 dollars per employee per month. Simply put other options are available and far more robust with better long term results for less money- See my review of APS Payroll for an example.

  • Fonte da avaliação 
  • Avaliado em 28/07/2020
Chris G.
Owner
Gestão da educação, 13-50 funcionários
Usou o software por: Mais de dois anos
  • Classificação geral
    1/5
  • Praticidade
    2/5
  • Recursos e funcionalidades
    3/5
  • Atendimento ao cliente
    1/5
  • Relação qualidade/preço
    1/5
  • Probabilidade de recomendação
    0/10
  • Fonte da avaliação 
  • Fonte: SoftwareAdvice
  • Avaliado em 22/01/2020

"Worst HR Company Provider EVER!"

Comentários: Since moving to their new Payroll service (Trax Payroll) BambooHR has been in the business of keeping us from HR compliance and has made processing payroll much more time consuming and frustrating. All with a lack of professional and effective customer support. They have mishandled payroll taxes, W-2's and account access once we notified them of changing to a better HR management solution. This has truly been a nightmare that won't end.

Vantagens: The software does have some nice features like Performance Management.

Desvantagens: The worst payroll software in history! Sold me a bill of goods that everything was integrated, however, they use a remote link which is clunky and extremely frustrating to use unless everything is "just right". Do your research - there is better out there along with excellent customer support. I had to manually add employee PTO each pay period as their system was not integrated with their Payroll software.

  • Fonte da avaliação 
  • Fonte: SoftwareAdvice
  • Avaliado em 22/01/2020
Avaliador Verificado
Executive Director
Serviços e tecnologia da informação, 201-500 funcionários
Usou o software por: Mais de dois anos
  • Classificação geral
    5/5
  • Praticidade
    5/5
  • Recursos e funcionalidades
    4/5
  • Atendimento ao cliente
    4/5
  • Relação qualidade/preço
    5/5
  • Probabilidade de recomendação
    8/10
  • Fonte da avaliação 
  • Avaliado em 16/07/2020

"Great HR Information System for medium size business"

Comentários: Moved all employment contract management online, leave management, onboarding, offboarding, personal details maintenance through self serve functionality, process workflows and performance management.

Vantagens: Modern HR information system with great broad feature set for medium size businesses. Excellent for leave management, request, approval and tracking.

Desvantagens: Is based out of the US and orientation is by default to US customers. Works for Australia customers but is a bit short on handling contractors, more permanent focused, and support hours do not cover Australia timezone which has caused some issues.

  • Fonte da avaliação 
  • Avaliado em 16/07/2020
Emily M.
Controller
Fabricação elétrica/eletrônica, 51-200 funcionários
Usou o software por: Mais de dois anos
  • Classificação geral
    5/5
  • Praticidade
    5/5
  • Recursos e funcionalidades
    5/5
  • Atendimento ao cliente
    5/5
  • Relação qualidade/preço
    5/5
  • Probabilidade de recomendação
    10/10
  • Fonte da avaliação 
  • Avaliado em 30/01/2020

"This software makes our lives so much easier!"

Comentários: We implemented Bamboo upon reaching over 50 employees and realizing that we couldn't manage our HR on paper/Excel anymore. We use it for applicant tracking, work flow (onboarding, offboarding, changes, etc), PTO tracking, and performance management. It's saved us many, many labor hours by automating our processes.

Vantagens: Bamboo is extremely user friendly. Even the Admin features are easy to use.

Desvantagens: Nothing. When we first implemented, there were some features we would have liked to have, like more approvers on forms. We passed those suggestions on to Bamboo and eventually those features were added.

  • Fonte da avaliação 
  • Avaliado em 30/01/2020