Quem usa o Breezy HR?

Projetado para colher os benefícios do recrutamento e da contratação colaborativa de ponta a ponta para equipes de 10 a 10.000, o Breezy HR é o preferido de milhares pela abordagem moderna e limpa do rastreamento de candidatos.

Conheça o Breezy HR

A contratação não precisa ser confusa. Diga adeus às pilhas de currículos que bagunçam o espaço de trabalho e deixe o Breezy ajudar a encontrar o próximo profissional de alto nível. Com o Breezy, você pode automatizar as tarefas demoradas de contratação com ferramentas como pesquisa de talentos, SMS automatizado e cartões de pontuação personalizados de candidatos que ajudam a encontrar "a agulha mais adequada no palheiro". Além disso, como o ATS com a melhor classificação no Capterra, o Breezy é tão divertido de usar quanto o seu aplicativo favorito.

Detalhes do Breezy HR

Breezy HR

https://breezy.hr

Fundada em 2014

Preço do Breezy HR

O Breezy HR possui uma versão gratuita e oferece versão de teste grátis. Versão paga do Breezy HR a partir de US$ 143,00/mês.

Preço inicial

US$ 143,00/mês

Versão gratuita

Sim

Teste Grátis

Sim

Implantação

Nuvem, SaaS, web

Celular - iOS nativo

Celular - Android nativo

Formação

Pessoalmente

Ao vivo online

Webinars

Documentos

Assistência

24 horas por dia (representante ao vivo)

Online

Recursos do Breezy HR

Sistemas de Gestão de Talentos
Definição dos objetivos
Gestão de capacitação
Gestão de competências
Gestão de indenizações
Gestão de recrutamento e seleção
Gestão do ciclo de vida do funcionário
Gestão do desempenho
Incorporação
Planejamento de sucessões
Planos de desenvolvimento individual
Avaliação e pontuação de habilidades
Biblioteca de perguntas
Entrevista em vídeo ao vivo
Entrevistas de painel
Gerenciamento de comentários
Gestão de entrevistas
Gravação de sessão
Mensagens pré-gravadas
Portal de autoatendimento
Sessão de prática de entrevistas
Acompanhamento de candidatos incorporado
Cobrança e faturamento
Contas do empregador
Gerenciamento de aplicativos
Gestão de descontos e pacotes
Gestão de trabalhos
Mecanismo de correspondência
Mercado de trabalho
Pesquisa de currículos
Publicação de currículos
Análise de currículos
Avaliações
CRM
Divulgação de ofertas de trabalho
Empresas de recrutamento
Gestão de entrevistas
Incorporação
Pedido de trabalho
Portal de autoatendimento
RH interno
Rastreamento de interações
Triagem de antecedentes
Verificação de referências
Agendamento de entrevistas
Análise de currículos
Avaliações
Divulgação de ofertas de trabalho
Empresas de recrutamento
Gestão do fluxo de trabalho
Incorporação
Pesquisa de currículos
Portal de autoatendimento
RH interno
Rastreamento de candidatos
Triagem de antecedentes

Avaliações do Breezy HR

Exibindo 5 de 919 avaliações

Geral
4,5/5
Praticidade
4,5/5
Atendimento ao cliente
4,5/5
Recursos
4,4/5
Relação qualidade/preço
4,5/5
Bradley M.
Program Manager
Terceirização/Deslocalização, 201-500 funcionários
Usou o software por: 6 a 12 meses
  • Classificação geral
    5/5
  • Praticidade
    4/5
  • Recursos e funcionalidades
    5/5
  • Atendimento ao cliente
    Não avaliado
  • Relação qualidade/preço
    Não avaliado
  • Probabilidade de recomendação
    8/10
  • Fonte da avaliação 
  • Avaliado em 25/07/2019

"Recruitment is a Breeze with BreezyHR"

Comentários: So far, so good. I really like Breezy for my hiring needs and it is a step above what we previously used. Hiring used to be a much more complicated task before BreezyHR came along.

Vantagens: The company I work with recently made the switch to BreezyHR about a year ago for our recruitment needs. have to say that it is a one-stop-shop for anything you would need to accomplish while in "hiring mode".
The amount of features that it has makes this once daunting process a breeze in comparison to similar products.
Some of the best features included are the ability to keep your conversations about potential candidates within that profile, send emails to the candidate directly from Breezy so everyone is in the loop and even schedule remote interviews if needed.
I also like that you are able to create categories and subcategories for incoming applications and arrange them in a way that best suits you and your needs.
Breezy also allows potential candidates to upload more than a CV or resume. You can add customizable pre-screening questions or assessments to your application process and even request a video introduction, which is very helpful in the outsourcing world.
Following an interview, Breezy also allows you and your team to leave a scorecard from the interview, which is a big plus, instead of taking your own handwritten notes or in some spreadsheet.

Desvantagens: It can be glitchy at times, but nothing too serious or I have not had any major setbacks while using this software.

  • Fonte da avaliação 
  • Avaliado em 25/07/2019
Vicki T.
Marketing & Operations Technology
Recursos Humanos, 2-10 funcionários
Usou o software por: Mais de dois anos
  • Classificação geral
    5/5
  • Praticidade
    5/5
  • Recursos e funcionalidades
    5/5
  • Atendimento ao cliente
    5/5
  • Relação qualidade/preço
    5/5
  • Probabilidade de recomendação
    10/10
  • Fonte da avaliação 
  • Avaliado em 12/11/2019

"BEST Customer Service, MOST RESPONSIVE Team"

Comentários: 100% satisfied. This entire company has a "can-do" attitude. No challenge is brushed off as not important. Everyone at Breezy seems to work as a team with each customer being the central focus. This is just so very unique, and it makes the entire process feel like you have a very smart expert right at the desk next to you. Creative, brilliant people, those Breezy folk are!

Vantagens: Fabulous on-demand customer care is always there to answer questions and take input on feature enhancements. They CARE! So UNIQUE in the software industry.

Desvantagens: Breezy is best suited for a small to medium-sized business doing in-house recruiting. We are a boutique recruiting firm, and while the system works like a charm, we need to also interface with a proposal system and a CRM, and that is not how it is intended.

  • Fonte da avaliação 
  • Avaliado em 12/11/2019
Niloufar K.
Talent acquisition specialist
Serviços e tecnologia da informação, 13-50 funcionários
Usou o software por: 1 a 5 meses
  • Classificação geral
    4/5
  • Praticidade
    4/5
  • Recursos e funcionalidades
    4/5
  • Atendimento ao cliente
    5/5
  • Relação qualidade/preço
    Não avaliado
  • Probabilidade de recomendação
    7/10
  • Fonte da avaliação 
  • Avaliado em 01/05/2020

"You can trust "

Comentários: Generally it’s a good work for a new team I suggest you to try it plus they have a good support team 👍🏻

Vantagens: I like the iOS application, it’s so fast and user friendly

Desvantagens: I had some problems in web version like I cannot open each candidate profile in a new tab !

  • Fonte da avaliação 
  • Avaliado em 01/05/2020
Amy V.
CEO
Emprego e contratação, 2-10 funcionários
Usou o software por: 6 a 12 meses
  • Classificação geral
    3/5
  • Praticidade
    4/5
  • Recursos e funcionalidades
    3/5
  • Atendimento ao cliente
    4/5
  • Relação qualidade/preço
    4/5
  • Probabilidade de recomendação
    7/10
  • Fonte da avaliação 
  • Avaliado em 02/11/2016

"They've Only Just Begun"

Comentários: The foundation of the tool is there and it's been an overall really good experience. It's a young company with a bright road ahead. They've recently made updates that needed to happen and I appreciate the ability to share what's missing, ask questions and have interaction with a human within a relatively reasonable time frame. I love being able to easily move people through stages, make changes to a req, the system etc easily. There aren't too many "things" to do to bog down the process. There are still some kinks to iron out with duplicates, consolidation of contacts/associating them with other jobs in a better way, their messaging system (bcc, titling, when someone responds with others on the message to carry over...), being able to work through lists of people without the previous resume carrying over (little things that can make workflow more efficient). Keep up the good work team Breezy!

Vantagens: ease of use, adding a new job is easy, love the automatic import features

Desvantagens: There is no real de-dupe process, flag or step in place that creates a TON of confusion. Name searching is clunky. Emailing is clunky (why does an old email title carry through, where is bcc, when someone responds and includes another person why can't that carry over). The breezy chrome extension doesn't automatically carry emails over/find emails - that would be really cool.

Resposta dos fornecedores

por Breezy HR em 03/11/2016

Hi Amy ¿

Thank you so much for taking the time to write a detailed review of Breezy!

As you know, we're always up for more ways to make your recruiting easier, so we'll be reaching out to you personally to see what we can do to get you to that "really cool" point :).

It's awesome customers like you that spur the best ideas, so high fives for you from all of us here at Breezy!

  • Fonte da avaliação 
  • Avaliado em 02/11/2016
Ian G.
Teacher Coordinator
Gestão da educação, 2-10 funcionários
Usou o software por: Avaliação gratuita
  • Classificação geral
    5/5
  • Praticidade
    5/5
  • Recursos e funcionalidades
    5/5
  • Atendimento ao cliente
    5/5
  • Relação qualidade/preço
    5/5
  • Probabilidade de recomendação
    10/10
  • Fonte da avaliação 
  • Avaliado em 20/04/2020

"Excellent product, great support, great growth potential"

Comentários: We are prototyping a new recruiting approach with BreezyHR. Soon I anticipate that we will be posting more positions and moving to a higher level plan.

Vantagens: The dashboard for candidates is easy to use and to understand. Connections to outside services work very well.

Desvantagens: There are some minor UI improvements that could be made. Just nitpicking, but for example you should just be able to click on an email address to launch a new message.

  • Fonte da avaliação 
  • Avaliado em 20/04/2020