Quem usa o ADP Workforce Now?
O ADP Workforce Now atende a clientes em quase todos os setores que buscam gerir suas necessidades de gerenciamento de capital humano em RH, folha de pagamento, benefícios, talentos, horas e mão de obra, análises e muito mais.
Conheça o ADP Workforce Now
Economize tempo e dinheiro e tenha tranquilidade com o ADP Workforce Now, a solução de gerenciamento de capital humano fácil de usar e completa para empresas com mais de 50 funcionários. Construído do zero com um único banco de dados, o ADP Workforce Now totalmente integrado oferece recursos humanos, folha de pagamento, benefícios, gestão de talentos, gestão de mão de obra e horas, conformidade e análise de RH. O Workforce Now também se integra de maneira simples e segura a outros aplicativos de RH e negócios.
ADP Workforce Now - Informação
ADP
https://www.adp.com/
Fundada em 1942
ADP Workforce Now - Visão geral de preços
O ADP Workforce Now não possui uma versão gratuita.
Preço inicial
Sem informação do fornecedor
Versão gratuita
Não
ADP Workforce Now: implantação e suporte
Assistência
- Email/Help Desk
- FAQs/Fórum
- Base de conhecimento
- Suporte por telefone
- 24 horas por dia (representante ao vivo)
- Bate-papo
Implantação
- Nuvem, SaaS, baseado na web
- Android (celular)
- iPhone (celular)
- iPad (tablet)
Formação
- Pessoalmente
- Ao vivo online
- Webinars
- Documentos
- Vídeos
Recursos do ADP Workforce Now
Sistemas de Gestão de Talentos
- API
- Acompanhamento de atividades
- Agendamento de entrevistas
- Análise de currículos
- Apreciação do desempenho
- Aquisição de talentos
- Avaliação de habilidades
- Banco de dados de funcionários
- Classificados de emprego
- Comentários de 360 graus
- Controle do processo de aprovação
- Definição e seguimento de objetivos
- Desenvolvimento profissional
- Fluxo de trabalho configurável
- Gerenciamento de e-mails
- Gestão de RH
- Gestão de avaliações
- Gestão de candidaturas de emprego
- Gestão de capacitação
- Gestão de competências
- Gestão de conformidade
- Gestão de funcionários
- Gestão de indenizações
- Gestão de recrutamento e seleção
- Gestão do aprendizado
- Gestão do desempenho
- Gestão do fluxo de trabalho
- Imagem de marca personalizável
- Incorporação
- Incorporação de funcionários
- Integração de redes sociais
- Integrações de terceiros
- Lembretes
- Modelos de e-mails
- Modelos personalizáveis
- Monitoramento do progresso
- Painel de atividades
- Perfil dos funcionários
- Planejamento de sucessões
- Planos de desenvolvimento individual
- Portal de autoatendimento
- Portal do funcionário
- Portal para funcionários
- Questionários e feedback
- Relatórios e análise de dados
- Relatórios e estatística
- Relatórios em tempo real
- Relatórios personalizáveis
- Seguimento dos candidatos
- Triagem de antecedentes
Sistemas de Recursos Humanos
- API
- Apreciação do desempenho
- Aprendizagem e desenvolvimento
- Armazenamento de documentos
- Banco de dados de funcionários
- Comentários de 360 graus
- Controle de comparecimento
- Controle de comparencimento
- Controle de licenças
- Controle de licenças médicas
- Controle do processo de aprovação
- Controles/permissões de acesso
- Fluxo de trabalho configurável
- Gerenciamento de documentos
- Gestão da folha de pagamento
- Gestão de RH
- Gestão de benefícios
- Gestão de calendários
- Gestão de candidaturas de emprego
- Gestão de capacitação
- Gestão de comparecimento
- Gestão de conformidade
- Gestão de funcionários
- Gestão de indenizações
- Gestão de recrutamento e seleção
- Gestão do desempenho
- Gestão do fluxo de trabalho
- Gestão do quadro de horários
- Gestão do tempo livre
- Imagem de marca personalizável
- Importação/exportação de dados
- Incorporação
- Incorporação de funcionários
- Integrações de terceiros
- Lembretes
- Modelos personalizáveis
- Painel de atividades
- Perfil dos funcionários
- Permissões por função
- Planejamento de sucessões
- Portal de autoatendimento
- Portal do funcionário
- Portal para funcionários
- Rastreamento de vagas e licenças
- Relatórios e análise de dados
- Relatórios e estatística
- Relatórios em tempo real
- Relatórios personalizáveis
- Seguimento dos candidatos
- Solicitações de tempo livre
Software de Folha de Pagamento
- API
- Acompanhamento do controle de ponto dos funcionários
- Alertas/notificações
- Armazenamento de documentos
- Banco de dados de funcionários
- Controle de comparecimento
- Controle de despesas
- Controle de horas
- Controle de licenças
- Controle de licenças médicas
- Controle do processo de aprovação
- Controles/permissões de acesso
- Cumprimento Tributário
- Depósito direto
- Gerenciamento de documentos
- Gestão da folha de pagamento
- Gestão de benefícios
- Gestão de calendários
- Gestão de capacitação
- Gestão de comparecimento
- Gestão de conformidade
- Gestão de funcionários
- Gestão de indenizações
- Gestão de recrutamento e seleção
- Gestão do desempenho
- Gestão do fluxo de trabalho
- Gestão do quadro de horários
- Importação/exportação de dados
- Impressão de cheques
- Incorporação de funcionários
- Integrações de terceiros
- Lembretes
- Múltiplos estados (EUA)
- Múltiplos países
- Painel de atividades
- Penhora do salário
- Perfil dos funcionários
- Portal de autoatendimento
- Portal do funcionário
- Portal para funcionários
- Preparação do W-2
- Rastreamento de 401(k)
- Rastreamento de vagas e licenças
- Relatório de Nóminas
- Relatórios e estatística
- Relatórios em tempo real
- Relatórios personalizáveis
- Seguimento dos candidatos
- Solicitações de tempo livre
- Terceirização da folha de pagamento
Software de Gerenciamento e Avaliação de Desempenho
- API
- Acompanhamento contínuo do desempenho
- Alertas/notificações
- Análise de dados em tempo real
- Apreciação do desempenho
- Autoavaliação
- Avaliação de habilidades
- Avaliação de pares
- Banco de dados de funcionários
- Classificações/avaliações
- Comentários de 360 graus
- Controle de comparecimento
- Controle de licenças
- Controle do processo de aprovação
- Criação de fluxogramas
- Dados em tempo real
- Definição e seguimento de objetivos
- Formulários personalizáveis
- Gerenciamento de documentos
- Gestão de RH
- Gestão de avaliação de desempenho
- Gestão de capacitação
- Gestão de competências
- Gestão de funcionários
- Gestão de indenizações
- Gestão de recrutamento e seleção
- Gestão do desempenho
- Gestão do fluxo de trabalho
- Histórico de apreciações
- Incorporação de funcionários
- Indicadores de desempenho
- Integrações de terceiros
- Lembretes
- Medidas de performance ponderadas
- Modelos personalizáveis
- Monitoramento do progresso
- Monitoramento dos ciclos de revisão
- Painel de atividades
- Perfil dos funcionários
- Personalização
- Planos de desenvolvimento individual
- Portal de autoatendimento
- Portal do funcionário
- Portal para funcionários
- Questionários e feedback
- Relatórios e estatística
- Relatórios em tempo real
- Relatórios personalizáveis
- Seguimento dos candidatos
- Solicitações de tempo livre
Ver lista completa de Software de Gerenciamento e Avaliação de Desempenho
Software de Gestão de Mão de Obra
- API
- Acompanhamento de atividades
- Acompanhamento do controle de ponto dos funcionários
- Agendamento automatizado
- Armazenamento de documentos
- Arrastar e soltar
- Atualização em tempo real
- Banco de dados de funcionários
- Bater ponto de entrada/saída
- Controle de comparecimento
- Controle de comparencimento
- Controle de licenças
- Controle de licenças médicas
- Controle do processo de aprovação
- Dados em tempo real
- Gestão da folha de pagamento
- Gestão de calendários
- Gestão de comparecimento
- Gestão de conformidade
- Gestão de empreiteiras
- Gestão de funcionários
- Gestão de recrutamento e seleção
- Gestão do desempenho
- Gestão do fluxo de trabalho
- Gestão do quadro de horários
- Gestão do tempo livre
- Importação/exportação de dados
- Incorporação de funcionários
- Indicadores de desempenho
- Integrações de terceiros
- Lembretes
- Monitoramento
- Mão de obra variável
- Notificações em tempo real
- Orçamentos/Previsões
- Painel de atividades
- Planejamento de pessoal
- Portal de autoatendimento
- Portal para funcionários
- Previsão de trabalho
- Rastreamento de conformidade
- Rastreamento de habilidades
- Rastreamento de vagas e licenças
- Relatórios e análise de dados
- Relatórios e estatística
- Relatórios em tempo real
- Relatórios personalizáveis
- Relógio de ponto online
- Solicitações de tempo livre
- Troca de turnos
Software de Recrutamento e Seleção
- API
- Acompanhamento de atividades
- Agendamento de entrevistas
- Alertas/notificações
- Análise de currículos
- Aquisição de talentos
- Armazenamento de currículos
- Banco de dados de currículos
- Banco de dados de funcionários
- Classificados de emprego
- Divulgação de ofertas de trabalho
- Empresas de recrutamento
- Ferramentas de colaboração
- Fluxo de trabalho configurável
- Gerenciamento de aplicativos
- Gerenciamento de e-mails
- Gestão de RH
- Gestão de avaliações
- Gestão de calendários
- Gestão de candidaturas de emprego
- Gestão de conformidade
- Gestão de recrutamento e seleção
- Gestão de tarefas
- Gestão de trabalhos
- Gestão do fluxo de trabalho
- Gestão do pipeline
- Imagem de marca personalizável
- Incorporação
- Incorporação de funcionários
- Integração de redes sociais
- Integrações de terceiros
- Lembretes
- Marcação
- Modelos de e-mails
- Modelos personalizáveis
- Painel de atividades
- Perfis de candidatos
- Pesquisa de currículos
- Portal de autoatendimento
- Página de ofertas de emprego
- RH interno
- Rastreamento de candidatos
- Rastreamento de conformidade
- Recrutamento social
- Relatórios e estatística
- Relatórios em tempo real
- Relatórios personalizáveis
- Seguimento dos candidatos
- Sincronização de calendários
- Triagem de antecedentes
Software para Administração de Benefícios
- API
- Administração COBRA
- Administração FMLA
- Administração HSA/FSA (somente EUA)
- Administração de benefícios a funcionários
- Administração de seguro por invalidez
- Administração de seguros de saúde
- Administração de seguros de vida
- Armazenamento de documentos
- Banco de dados de funcionários
- Conformidade com HIPAA
- Controle de comparecimento
- Controle de licenças
- Controle de licenças médicas
- Fluxo de trabalho configurável
- Gerenciamento de documentos
- Gestão da dedução
- Gestão da folha de pagamento
- Gestão de RH
- Gestão de benefícios
- Gestão de capacitação
- Gestão de comparecimento
- Gestão de conformidade
- Gestão de fornecedores
- Gestão de funcionários
- Gestão de indenizações
- Gestão de planos de aposentadoria
- Gestão de recrutamento e seleção
- Gestão do desempenho
- Gestão do fluxo de trabalho
- Gestão do quadro de horários
- Importação/exportação de dados
- Incorporação de funcionários
- Integrações de terceiros
- Lembretes
- Painel de atividades
- Painel de benefícios
- Portal de autoatendimento
- Portal do funcionário
- Portal para funcionários
- Rastreamento de vagas e licenças
- Registro de benefícios online
- Relatórios ACA
- Relatórios e análise de dados
- Relatórios e estatística
- Relatórios em tempo real
- Relatórios personalizáveis
- Seguimento dos candidatos
- Solicitações de tempo livre
- Terceirização da administração de benefícios
Ver lista completa de Software para Administração de Benefícios
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Mais alternativas ao ADP Workforce Now
ADP Workforce Now - Avaliações
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Rashid C.
-
Classificação geral5 /5
-
Praticidade5 /5
-
Recursos e funcionalidades5 /5
-
Atendimento ao cliente4 /5
-
Relação qualidade/preço5 /5
-
Probabilidade de recomendação
- Fonte da avaliação
- Avaliado em 10/03/2021
"ADP Work Force Now Review"
Comentários: I had a great experience using the software it gives a wholistic view of where your paycheck goes!
Vantagens: ADP Workforce now is an extremely user friendly software that enables clients to accurately keep track of their paychecks in digital form. The software keeps track of tax, deductions and retirement contributions and presents them in an easy to understand visual format. You are also able to change information related to your deductibles etc. from the online platform
Desvantagens: Despite the great features it can be difficult to find what you are looking for in this software. Someone new to this software will feel somewhat overwhelmed by the many drop down menus presented on the home screen. This software is also one of the more pricey options available on the market.
- Fonte da avaliação
- Avaliado em 10/03/2021
Chirag S.
-
Classificação geral4 /5
-
Praticidade4 /5
-
Recursos e funcionalidades4 /5
-
Atendimento ao cliente1 /5
-
Relação qualidade/preço4 /5
-
Probabilidade de recomendação
- Fonte da avaliação
- Avaliado em 07/04/2021
"Reliable workforce management system"
Comentários: We use ADP Workforce for time management, payroll, employee database, benefits, cloud data storage, signing documents and more. We have had some downtimes here and there, but no complaints there. It happens. We are, overall, happy with the software. It does the job well. In some areas important to us - like payroll - it shines.
Vantagens: ADP handles complexity well. They know payroll really, really well. Payroll is important for staff and ADP makes it easy for us to handle it. Payroll module has always worked and has handled various edge cases for us.
Desvantagens: We don't like ADP's support. We feel that reaching to support is a wasteful use of our time since we barely ever get value out of them. ADP should definitely invest in support staff who are knowledgeable and willing to help. We, once, had a challenge with ADP mobile app. Information that was supposed to be on managers' ADP mobile app profile wasn't showing up. After several attempts over several months, one curious support person chose to dive deep and figure a solution out.
- Fonte da avaliação
- Avaliado em 07/04/2021
Derek P.
-
Classificação geral1 /5
-
Praticidade1 /5
-
Recursos e funcionalidades2 /5
-
Atendimento ao cliente1 /5
-
Relação qualidade/preço1 /5
-
Probabilidade de recomendação
- Fonte da avaliação
- Fonte: SoftwareAdvice
- Avaliado em 16/01/2018
"We have not had a very good experience with ADP. Would not recommend to those seeking a user-friendly system with good customer service."
Comentários: ADP has been constantly pushing back on us saying that when the system was initially set up, it was rushed and not set up properly. So we gave them the benefit of the doubt and asked them to provide us with a list of courses to take. When we looked at the courses, it was realized by ADP and us that the page we had was different from theirs. Looks like we haven'#39;t even been getting the necessary updates for this either, not just the ATS. We are currently waiting for training material (half of which has to be paid for). I don'#39;t believe that training is going to fix all of the issues we'#39;ve had. Why else would it take months for things we request to be fixed? We have been unhappy for a while with this system. Through all of this we have been extremely patient and giving them the benefit of the doubt. We were told by an ADP representative that we were giving up. I have reason to believe that this is why our requests were stagnant for so long. Like ADP just threw their hands up in the air and said, why even help them, they'#39;re leaving anyways. We are very frustrated with this system, but even if we were entertaining the idea of switching to a different system, we still have jobs to do. So, why give up on us while the company is still paying you for your service? Totally backwards to me.
Desvantagens:
1. Reporting is difficult to navigate and select. You can create a custom report, but don'#39;t be fooled. It'#39;s not as customizable as you need it to be.
2. You cannot find an employee by typing out their full name; it has to be either their first or last name and then the options will populate.
3. There is no onboarding functionality. We'#39;ve created so many of our own spreadsheets simply because this function does not exist.
4. You can change the status of an applicant, but you have to go into their profile in order to do so or select a checkbox that will bring up a different screen. Too many pages between what you would like to do, makes such a simple step in the hiring process very cumbersome.
5. The referral option is not customizable at all. We were excited about this functionality, but can'#39;t even use it because it cannot do what we need it to do.
6. Our ATS has not received any patched updates at all (ADP has known about this and is 'quot;fixing'quot; for the past 6 months). Our applicants can'#39;t even click the '#39;next'#39; button without a banner being in the way of it. We know that we have lost many applicants due to this.
7. I do not work in the benefits side of things, but I know that we had a big issue with many of our employees being provided with the wrong insurance due to a mishap on ADP. Took us months to correct. Many employees paychecks for almost a whole year were incorrect that we had to refund.
8. Registering to apply for a position is so difficult. You have to click on '#39;apply'#39; for the same job 3 times navigating to multiple different screens before you actually start applying.
9. There is no automatic feature to remind our managers to submit their time cards for their branches. This has to be done manually. We have to then submit the time cards individually at the end of every pay period. This takes a whole day for one person to complete, and we have about 250+ employees.
10. Customer service is atrocious. It was so bad that when we finally complained about it enough, they didn'#39;t really offer any fixes to the standing requests that we already had, but offered us a 'quot;white glove'quot; service that we would have to pay for just to get better customer service. 10'#39;s of hours are wasted monthly just to get someone that can help us. And then we have to call back again to see if we get the same answer twice, which more often than not, we receive a different answer.
Resposta dos fornecedores
por Lori em 22/01/2018
Derek – I am sorry to see that you have had a less than stellar experience with our WFN product/service. As a member of ADP's Client Loyalty team, I am committed to getting you the help and resources you need to improve your experience. Please reach out to me directly so I can assist. [email protected]
- Fonte da avaliação
- Fonte: SoftwareAdvice
- Avaliado em 16/01/2018
Karen C.
-
Classificação geral4 /5
-
Praticidade5 /5
-
Recursos e funcionalidades4 /5
-
Atendimento ao cliente4 /5
-
Relação qualidade/preço4 /5
-
Probabilidade de recomendação
- Fonte da avaliação
- Avaliado em 29/12/2020
"HRIS System"
Comentários: Overall my ADP Workforce now experience has been excellent.
Vantagens: ADP provides useful modules for the HRIS needs. The Payroll, HR and Benefits management modules are most useful and critical for our needs. Our dedicated support person is top tier and very helpful. Not always something that smaller companies can find. We are fortunate to be a PE firm and have that additional ADP support.
Desvantagens: Each module costs and can be pricy. Modules should be bundled and priced accordingly. Also once you buy a module, it seems like the transition to implementation drops off until you remind them you want to move forward with implementation.
- Fonte da avaliação
- Avaliado em 29/12/2020
Yuri P.
-
Classificação geral4 /5
-
Praticidade5 /5
-
Recursos e funcionalidades5 /5
-
Atendimento ao cliente5 /5
-
Relação qualidade/preço4 /5
-
Probabilidade de recomendação
- Fonte da avaliação
- Avaliado em 28/07/2019
"Workforcenow for productivity"
Comentários: It helped us to deal with HR matters effectively so that we could see everything with detailed info.
Vantagens: Customization with it is incredible. Reporting features add more value to the software and as well increases the productivity. Pricing is quite reasonable. Mobile version does really well unlike its peers.
Desvantagens: Customer service should be upgraded. The software could be better integrated other platforms. I would like to see changes immediately because sometimes I have sign out and sign in to see changes.
- Fonte da avaliação
- Avaliado em 28/07/2019
