15 anos ajudando empresas brasileiras
a escolherem o melhor software

Conheça Factorial

Factorial HR é um software completo para Recursos Humanos e Gestão de Pessoas. Usado por mais de 60.000 empresas em mais de 54 países.
Além de unificar, digitalizar e automatizar todos os processos de RH da sua empresa, é possível acompanhar a evolução dos funcionários desde o recrutamento até o onboarding e economizar até 8 horas semanais em tarefas manuais. Adapto ao trabalho remoto!

Com a Factorial HR é possível gerenciar:
- Férias e ausências
- Horário de trabalho e turnos
- Avaliações de desempenho
- Recrutamento e seleção
- Onboarding de funcionários
- Documentos, folhas de pagamento e assinatura digital
E muito mais!

Quem usa Factorial?

Pequenas, médias e grandes empresas (De 1 a 1000 colaboradores)

Onde o Factorial pode ser implantado?

Baseado na nuvem
Instalação local

Sobre o fornecedor

  • Factorial
  • Localizado em Barcelona, Espanha
  • Fundado em 2016

Suporte do Factorial

  • Suporte por telefone
  • Bate-papo

Países disponíveis

Alemanha, Andorra, Argentina, Brasil, Bélgica e outros 13

Idiomas

alemão, espanhol, francês, inglês, italiano e outros 2

Preço do Factorial

Preço inicial:

R$ 20,00/mês
  • Sim, oferece teste gratuito
  • Sem versão grátis

O Factorial não possui uma versão gratuita, mas oferece versão de teste grátis. Versão paga do Factorial a partir de R$ 20,00/mês.

Planos de preços consiga uma avaliação gratuita

Sobre o fornecedor

  • Factorial
  • Localizado em Barcelona, Espanha
  • Fundado em 2016

Suporte do Factorial

  • Suporte por telefone
  • Bate-papo

Países disponíveis

Alemanha, Andorra, Argentina, Brasil, Bélgica e outros 13

Idiomas

alemão, espanhol, francês, inglês, italiano e outros 2

Vídeos e imagens do Factorial

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Vídeo do Factorial
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Recursos do Factorial

  • API
  • Acesso para Celular
  • Acompanhamento contínuo do desempenho
  • Acompanhamento de atividades
  • Acompanhamento de cursos
  • Acompanhamento do controle de ponto dos funcionários
  • Agendamento automatizado
  • Agendamento de entrevistas
  • Agendamento de turnos
  • Agendamento online
  • Alertas/notificações
  • Análise de currículos
  • Análise de dados de mercado
  • Análise de dados em tempo real
  • Análise de tendências
  • Aplicativo móvel
  • Aprendizado assíncrono
  • Aprendizado misto
  • Aprendizado móvel
  • Aprendizado sincronizado
  • Aquisição de talentos
  • Armazenamento de currículos
  • Arrastar e soltar
  • Atualizações em tempo real
  • Autoavaliação
  • Automatização de processos e fluxos de trabalho
  • Autoria de cursos
  • Avaliação de habilidades
  • Avaliação de pares
  • Banco de dados de currículos
  • Banco de dados de funcionários
  • Bate-papo/Mensagens instantâneas
  • Benchmarking
  • Biblioteca de conteúdo
  • Biblioteca de indicadores de RH
  • Biblioteca de perguntas
  • Busca/Filtro de empregos
  • CRM
  • Caminhos e trajetórias de aprendizagem
  • Cartão corporativo
  • Cartão perfurado
  • Cartão perfurado online
  • Categorização/Agrupamento
  • Certificação e licenciamento
  • Cobrança e faturamento
  • Comentários anônimos
  • Comentários de 360 graus
  • Comentários/notas
  • Comunicação multicanal
  • Comunicação sobre distribuição de turnos
  • Conformidade com o SCORM
  • Controle da rotatividade
  • Controle de comparecimento
  • Controle de comparencimento
  • Controle de despesas
  • Controle de horas
  • Controle de horas e despesas
  • Controle de licenças
  • Controle de licenças médicas
  • Controle de tempo por celular
  • Controle de versões
  • Controle do processo de aprovação
  • Controle do tempo do projeto
  • Criação de fluxogramas
  • Criação de organogramas
  • Cumprimento Tributário
  • Cálculo de horas extras
  • Dados em tempo real
  • Declarações de indenização
  • Definição/Acompanhamento de metas
  • Depósito direto
  • Desenvolvimento profissional
  • Diretório de funcionários
  • Divulgação de ofertas de trabalho
  • Feed de notícias/atividades
  • Feedback contínuo
  • Ferramentas de colaboração
  • Fluxo de trabalho de aprovações
  • Formulários de verificação eletrônica/I-9
  • Formulários eletrônicos
  • Fotos dos funcionários
  • Geração de relatórios de incidentes
  • Gerenciamento de aplicativos
  • Gerenciamento de comentários
  • Gerenciamento de documentos
  • Gerenciamento de e-mails
  • Gerenciamento de faturas
  • Gerenciamento de turnos rotativos
  • Gerenciamento de usuários
  • Gestão da comunicação
  • Gestão da folha de pagamento
  • Gestão da orientação do fluxo de trabalho
  • Gestão de RH
  • Gestão de ausências
  • Gestão de avaliação de desempenho
  • Gestão de avaliações
  • Gestão de benefícios
  • Gestão de calendários
  • Gestão de campanhas
  • Gestão de candidatos
  • Gestão de capacitação
  • Gestão de casos
  • Gestão de comissões
  • Gestão de comparecimento
  • Gestão de competências
  • Gestão de conformidade
  • Gestão de cursos
  • Gestão de entrevistas
  • Gestão de funcionários
  • Gestão de indenizações
  • Gestão de mérito/bônus
  • Gestão de objetivos
  • Gestão de orçamento
  • Gestão de pesquisas/enquetes
  • Gestão de políticas de licenças
  • Gestão de projetos
  • Gestão de recibos
  • Gestão de recompensas
  • Gestão de recrutamento e seleção
  • Gestão de reembolsos
  • Gestão de sucessões
  • Gestão de talentos
  • Gestão de tarefas
  • Gestão de trabalhos
  • Gestão do aprendizado
  • Gestão do desempenho
  • Gestão do fluxo de trabalho
  • Gestão do quadro de horários
  • Gestão do tempo livre
  • Horas faturáveis e não faturáveis
  • Imagem de marca personalizável
  • Importação/exportação de dados
  • Impressão de cheques
  • Incorporação
  • Incorporação de funcionários
  • Indicadores de desempenho
  • Indicações
  • Integração da contabilidade
  • Integração de redes sociais
  • Integrações de terceiros
  • Lembretes
  • Manual de funcionários
  • Marketing por e-mail
  • Mobilidade interna de talentos
  • Modelo de planos de indenização
  • Modelos personalizáveis
  • Monitoramento de tempo online
  • Monitoramento do progresso
  • Monitoramento dos ciclos de revisão
  • Motivação dos funcionários
  • Múltiplas moedas
  • Notificações em massa
  • Orçamentos/Previsões
  • Painel
  • Painel de atividades
  • Perfil dos funcionários
  • Perfis de candidatos
  • Perguntas personalizáveis
  • Permissões por função
  • Pesquisa de currículos
  • Pesquisas de pulso
  • Planejamento de pessoal
  • Planejamento de sucessões
  • Planejamento salarial
  • Planos de desenvolvimento individual
  • Portal de autoatendimento
  • Portal do aluno
  • Portal do funcionário
  • Preparação do W-2
  • Previsão de trabalho
  • Programas de premiação de funcionários
  • Publicação/Compartilhamento
  • Página de ofertas de emprego
  • Questionários e feedback
  • Rastreamento de candidatos
  • Rastreamento de engajamento
  • Rastreamento de habilidades
  • Rastreamento de vagas e licenças
  • Rastreamento do projeto
  • Reconhecimento de colegas
  • Reconhecimento dos funcionários pelo gerente
  • Registro automático de tempo
  • Registro de auditoria
  • Registro de entrada/saída
  • Relatório de Nóminas
  • Relatório de custos de mão de obra
  • Relatórios e análise de dados
  • Relatórios e estatística
  • Relatórios em tempo real
  • Relatórios personalizáveis
  • Relógio de ponto online
  • Segmentação por público
  • Seguimento dos candidatos
  • Solicitações de tempo livre
  • Troca de turnos
  • Upload de recibos por celular

Alternativas ao Factorial

Plataforma de software para gestão de recursos humanos baseada na nuvem criada com os gerentes e o pessoal de RH em mente.
O aplicativo de quadro de horário de trabalho mais fácil e flexível para empresas: saiba aonde o tempo e dinheiro estão indo.
Folha de pagamento na nuvem, núcleo de RH, recrutamento, integração, aprendizagem, desempenho, sucessão, remuneração, escala de serviço, pesquisas e recompensas, entre outros.
O Timetastic é um planejador de licenças de funcionários muito simples usado por mais de 130.000 pessoas para organizar as folgas.
Software para gestão de empresas modernas. Aumente as vendas, reduza as despesas e economize tempo. Tudo o que você precisa em um único local.
O Zoho Recruit é um sistema de rastreamento de candidatos e software de recrutamento online único para recrutadores e agências de pessoal em todo o mundo.
Indicado para empresas que querem simplificar as suas operações de RH, reter talentos e criar uma força de trabalho de alto desempenho.
A Calamari é integrada ao Slack, JIRA, Google Apps e ao Office 365. Acompanhe os registros de RH, férias, folga pessoal, atendimento e gerenciar quadros de horários.
O Employment Hero é uma plataforma baseada na nuvem que fornece ferramentas para contratar e gerenciar funcionários, simplificando as tarefas pesadas do administrador.

Avaliações do Factorial

Pontuação média

Geral
4,5
Praticidade
4,6
Atendimento ao cliente
4,4
Recursos
4,3
Relação qualidade/preço
4,3

Avaliações por tamanho de empresa (funcionários)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1.000
  • >1.001

Encontre avaliações segundo pontuações

5
58%
4
36%
3
6%
2
0%
Guilherme
Assistente Administrativo, Brasil
Desenvolvimento de programas, 11–50 funcionários
Usou o software para: Mais de um ano
Fonte da avaliação

Implantação da Factorial

5,0 há 8 meses

Comentários: É uma plataforma que nos ajuda muito no comprtilhemnto de informações, controle de frequência, viagens, gestão de documentos, tarefas, vários tipos de ausência e dentre outras funcionalidades.

Vantagens:

Gestão de ausência, gestão de documentos , controle de frequência, tarefas e dentre outras funcionalidades.

Desvantagens:

Os relatórios achei um pouco confuso, havia sugerido uma melhoria na comunidade.

Alternativas consideradas anteriormente: Omie

Razões para mudar para o Factorial: Devido a negociação comercial e relacionamento estreito com as partes.

Nuno
Socio Gerente, Portugal
Serviços de Facilities, 11–50 funcionários
Usou o software para: 1 a 5 meses
Fonte da avaliação

Primeira Avaliação

5,0 há 3 anos

Comentários: Tirando o modulo de "recibos de vencimento" só posso dizer bem deste vosso programa.
O preço não é propriamente barato mas a verdade é que oferece varias soluções.

Vantagens:

Além da própria gestão de ausências e mapas de férias, gosto da funcionalidade de dividir os PDF de forma a disponibilizar individualmente os recibos de vencimento.

Desvantagens:

O modulo "recibos de vencimento". Não vejo utilidade ou, pode ser falta minha, mas não percebo que mais valia pode trazer à empresa. Acho mesmo as explicações confusas e por isso não consigo utilizar. A app no telefone precisa de ser muito melhorada, pois praticamente só serve para solicitar ausências e pouco mais- Especialmente a nível de administrador.

Avaliador Verificado
Usuário do LinkedIn Verificado
Artes e artesanato, 11–50 funcionários
Usou o software para: 1 a 5 meses
Fonte da avaliação

A aposta certa para PME's na gestão de RH

5,0 há 3 anos

Comentários: A Gestão de ausências é uma grande mais valia. Ajuda fundamentalmente a digitalizar processos. Tudo se torna mais fácil e apelativo com o Factorial

Vantagens:

Está em português e tem um design muito simples e apelativo; É um software específico para pequenas e médias empresas, sendo a sua utilização muito intuitiva; É possível condensar toda a informação da equipa num só lugar de forma sistematizada e organizada; Ajuda a digitalizar processos e facilitar o teletrabalho; Toda a informação sensível deixa de estar servidor / email / whatsapp e passa a estar mais protegida ao abrigo da RGPD, sendo possível tornar confidencial certo tipo de informações dos colaboradores; É possível integrar o software com o Outlook, Gmail, Google Calendar, Linkedin etc; Tem um app e por isso podemos aceder directamente através do nosso telemóvel;

Desvantagens:

Ainda não é possível ter um chat interno e gerir a formação dos colaboradores. Também não tem grande funcionalidades ao nível do recrutamento e gestão de desempenho ao nível do tratamento de dados

Avaliador Verificado
Usuário do LinkedIn Verificado
Serviços financeiros, 51–200 funcionários
Usou o software para: Avaliação gratuita
Fonte da avaliação

Melhor sistema de rh disponivel no mercado

5,0 há 5 meses

Vantagens:

Conversei e cotei inumeras ferramentas, mas nenhuma chega aos pes da factorial. Sistema limpo, claro, bonito, fácil de usar (e de entender). Tem todas as funcionalidades que o rh precisa - e é amigavel ao usuario. Uma interface intuitiva e que dispensa elogios.

Desvantagens:

Com tantos prós, precisava ter um contra: o preço. A Factorial é absurdamente cara comparada com as outras ferramentas do mercado. É a melhor, mais completa, mais bonita, mas nada justifica o preço absurdo comparado com as concorrentes.

Ana
Operations Manager, Portugal
Filantropia, 51–200 funcionários
Usou o software para: 6 a 12 meses
Fonte da avaliação

Bom serviço

5,0 há 2 anos

Comentários: Muito boa

Vantagens:

Agrega várias funcionalidades de gestão de recursos humanos num único sitio User friendly Fácil implementar e configurar

Desvantagens:

Limitativo em algumas customizações Falta de tutoriais e manuais de utilização de fácil acesso e consulta